永远跟党走

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创新党建抓手，落实管党治党责任

奎文区大虞街道以市、区基层服务型党组织建设三年行动计划为总抓手，街道党工委切实担负起抓基层党建工作的主体责任，加快“大工委”探索创新步伐，主动将职能、人员和阵地等要素向基层一线倾斜，通过建立“四个一”机制，即每季度组织召开一次“大工委”工作例会、确定一个共建主题、每个专（兼）职委员提出一条合理化建议、每个成员单位围绕会议主题与街道社区开展一次共驻共建活动，引导驻区单位党组织认责履责、统筹共进。

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创新共建模式，深化"大工委"打造推广

进一步加深对区域化党建的认识和理解，深化社区“大党委”、二级网格“大支部”建设，在继承和发扬好原有工作成绩和成功经验的基础上，积极研究创新运行体系和服务载体。尝试采取“三会四共五制六联建”的街道“大工委”运行机制和“9+7”的配员模式，积极推进街道党工委、各社区党委与辖区各类基层组织之间的资源整合、优势互补和互联互动，形成街道、社区、辖区单位基层党建工作、党群工作一体化的运行体系。

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创新服务理念，提升楼宇商圈党建

按照服务楼宇商圈、服务党员、服务群众、服务经济“四服务”理念，丰富楼宇商圈党建的服务方式与活动载体，将党建工作、行政服务、社会治理三项职能有机融合，构建党务、政务、社务、商务、法务“五位一体”的立体服务模式，总结提炼出一套完善成熟的经验做法，确保辖区全部商务楼宇实现党的组织覆盖和工作覆盖两个100%，推动“有形”覆盖向“有效”覆盖延伸。

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创新联动机制，丰富“由民做主”内涵

坚持党的领导、依法自治、基层主导和上下联动原则，积极鼓励基层创新实践，进一步拓展方式、丰富内涵，邀请驻区单位、“两新”组织、“两代表一委员”、党员群众等参与，力争年内每个社区都能建立一套完善的“由民做主”工作流程。坚持民主运作、程序完善、良性互动，注重与征收改造、招商引资、项目建设、社会治理、维护稳定、改善民生等工作有机结合，使之成为推动工作的重要方法，真正成为街道社区决策的前置程序和重要依据，最大限度体现民意、集中民智。

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